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CURSOS
Estratégia de Empresas e Novos Negócios - 24 horas/aula
O curso Estratégia de Empresas e Novos Negócios visa apresentar conceitos, técnicas e ferramentas de planejamento estratégico aplicado às práticas dos negócios, fornecendo competências essenciais para tomada de decisões que agregue valor para às empresas e projetos.
Participantes
Empresários, profissionais corporativos, graduados e pós-graduados.
O curso é voltado aos que buscam agregar mais valor aos negócios, projetos e empresas, tornando negociações mais competitivas e eficientes frente aos desafios do mercado, bem como, aos que têm uma posição consolidada e pretendem aprofundar seus conhecimentos em estratégia empresarial.
Ao final do curso, o participante estará apto a liderar times e empresas por meio da compreensão e apiicação das novas tecnologias que estão transformando mercado pela maior eficiência na gestão..
Certificado
Será emitido certificado de conclusão do curso ao participante com frequência mínima de 70% das aulas e obtenção de 7,0 pontos na avaliação final
Conteúdo Programático:
Estratégias de Empresas
• Gestão de Pessoas e Relações Interpessoais
• Liderança, Chefia e Motivação
• Vantagens de Marketing
• Vantagens Competitivas
• Visão, Missão, Valores e Princípios
• Análise SWOT - Strong, Weakenesses, Opportunities, Threats
• 5 Forças de Porter
Novas Tecnologias de Gestão
• Abordagem 5s, 6Sigma, ISO 9000, PDCA, ISHIKAWA, Pensamento Sistêmico.
Participantes
Empresários, profissionais corporativos, graduados e pós-graduados.
O curso é voltado aos que buscam agregar mais valor aos negócios, projetos e empresas, tornando negociações mais competitivas e eficientes frente aos desafios do mercado, bem como, aos que têm uma posição consolidada e pretendem aprofundar seus conhecimentos em estratégia empresarial.
Ao final do curso, o participante estará apto a liderar times e empresas por meio da compreensão e apiicação das novas tecnologias que estão transformando mercado pela maior eficiência na gestão..
Certificado
Será emitido certificado de conclusão do curso ao participante com frequência mínima de 70% das aulas e obtenção de 7,0 pontos na avaliação final
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Estratégias de Empresas
• Gestão de Pessoas e Relações Interpessoais
• Liderança, Chefia e Motivação
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Novas Tecnologias de Gestão
• Abordagem 5s, 6Sigma, ISO 9000, PDCA, ISHIKAWA, Pensamento Sistêmico.